按照公司黨委公開(kāi)競(jìng)聘工作方案安排，經(jīng)公司黨委研究決定，8月14日，公司召開(kāi)經(jīng)營(yíng)管理部部長(zhǎng)和財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、主任會(huì)計(jì)師崗位公開(kāi)競(jìng)聘會(huì)，符合條件的6名候選人參加了此次競(jìng)聘。

為了保證競(jìng)爭(zhēng)上崗工作公平、公正、公開(kāi)，公司黨委成立了競(jìng)爭(zhēng)上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了競(jìng)爭(zhēng)上崗工作方案，細(xì)化了各階段工作流程，設(shè)置了公開(kāi)報(bào)名、資格審查、面試等競(jìng)爭(zhēng)上崗程序。本次面試包括演講和現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)兩個(gè)環(huán)節(jié)，主要考察參聘人員個(gè)人主要經(jīng)歷、取得成績(jī)、對(duì)競(jìng)爭(zhēng)上崗崗位認(rèn)知以及廉潔自律和下一步工作打算等情況。面試后，競(jìng)爭(zhēng)上崗專家評(píng)委會(huì)成員與參會(huì)人員一同現(xiàn)場(chǎng)打分，統(tǒng)計(jì)小組對(duì)打分表進(jìn)行匯總計(jì)算，并現(xiàn)場(chǎng)宣布競(jìng)聘成績(jī)。

最終，公司經(jīng)營(yíng)管理部代部長(zhǎng)，董事會(huì)、總經(jīng)理辦公室代主任王禹以97.36分的成績(jī)獲得經(jīng)營(yíng)管理部部長(zhǎng)競(jìng)聘的第一名。財(cái)務(wù)部代副部長(zhǎng)、代主任會(huì)計(jì)師李麗以98.19分的成績(jī)獲得財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)、主任會(huì)計(jì)師競(jìng)聘的第一名。

競(jìng)聘會(huì)由公司總會(huì)計(jì)師劉維成主持，公司黨委委員、組織部部長(zhǎng)張慶龍出席競(jìng)聘會(huì)。

競(jìng)聘專家評(píng)委會(huì)成員；公司相關(guān)部室人員和各基層單位相關(guān)人員組成的評(píng)委共計(jì)51人參加競(jìng)聘會(huì)。